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集中资源力😚量护航高校毕业生就业 从校园到职场 就业服务不断线(高校毕业生就业服🦉务在行动) 高校毕业生等青年就业🌦关系民生福祉、经济发展和国家未🚰来。今年💌我国高校毕业生规模再创🔢历史新高,达1222万人。人力资源社会保障🤬部🤛门以实施高校毕业生等青年就业服🔬务攻坚行动为抓手🚍,重🔞点做好集中亮出服务清单、集中开展🌽精准服务、集中推送岗位信息、集中🎊组织培训见习、集🧘中开展困难帮扶等工作。 2025年高校毕业🛫生等青年就业服务🏰攻坚行动从7月启动,将延续至12月。各地各部🧠门推出哪些服务,取得了怎样的🐵效果?记者进行🕐了采访。 牵线搭桥,精准对接需求 “大学毕业后,我投过30多份简历,但始终没找到合💳适的岗位,在家待业🕛了一段时间。”家住浙江绍兴市✡越城区的💘陈佳说,在她焦虑迷茫时,越城♋区皋埠街道人力社🍓保平台打来了电话,并根✝据她的专业情💤况和求职意向,推荐了多🧟个就业机会。如今,陈佳入职一🚟家制造业🔺企业从事行政专员:“感谢平台帮我找🈶到满意的工作。我现在🌺上班的企业离家近,还能享受政府🧕的人才补贴。” “我们会给辖♊区内的离校未就业高校毕业生逐个打🤸电话沟通,提供岗位推荐、职业介绍、政策宣传🍿等服务。”越城区人力资源和🍡社会保障💭局工作人员孟东蓝介绍,目前,越城区已😀帮助近2000名毕业生就业。 今年以来,绍💠兴市将离校未就🛏业高校毕业生纳入“重点群体就💆业帮扶在线”数字化平台,对7300余名本💂地毕业生开展帮扶;已👿举办高校毕业生招聘活动290余场,达成就业意向4万余人。 为全力做好高🎷校毕业生等青年就业工作,各地👩人力资源社会保障部门推出🌈一系列举措,为就业双方牵线搭桥😬,实现精准对接。对登记的未就😯业高校毕业生,建立实名台账,主动联系了解他🕞们的求职意向和🌴需求;密集🐽举办百日千万招聘、全国城市👖联合招聘、金秋招聘月、国聘行动等💬系列线上线😰下招聘活动,为毕业生提供充足的🖲岗位信息;聚焦低保家庭、零就业家庭、防止返贫🌔监测对象家庭以及残疾等困难毕🚧业生,开展结对帮扶,制定个性化帮扶方💃案,优先推荐岗位、优先组织培训⏭见习、优先提供职业🚷指导,做到“一帮到底、不落一人”。 多措并举,积极稳岗扩岗 今年以来,广大企业🥛发挥吸纳就🍻业的积极性主动性,多措并举稳岗扩岗。 华为开放60余类岗位,今年🏚拟招聘应届毕业生1万余人,同比预🦖计实现两位数增长;京东在3年累计😢向在校生提供5万🍿多个岗位的基础上,面向2025届毕业生再📗提供1.8万余个岗位……这背后,是各🚈地积极加力岗位挖潜,加大惠企支📊持力度、优化为企😽招聘服务、加强招工用人保障。 “我们今年🐫聘用了5名毕业生,政府按每人1000元标准🈸给予企业一次性扩岗补助。”广东广州某♿供应链科技企业📏人事部经理表示,补贴政策降🖖低了企业运营成本,有效💉缓解了企业用工压力,为民营😩企业发展注入了动力。 广🌤东省印发方案,引导中小企业稳定和🤭扩大岗位。据悉,2025年上半年,广👪州全力推进一次性扩岗补助政🏯策落地见效,累计发放一🎢次性扩岗补助资金1916.4万元,带动📵高校毕业生和失业青年就🍼业超1.9万人。 金融助企📯力度加大,一次性扩📦岗补助、国🌫企一次性增人增资等延续实🐣施……一系列支持🍥政策加快落实落地,给予企业稳🌫岗扩岗更多支持。 高校毕业生🥢等青年是创新创♋业的生力军,支持他们创🐉业有利于🎯更好发挥创业带动就业的倍🍌增效应。 今年以来,为给高🛳校毕业生等青年营造良好的创业环🍛境,各🏈地人力资源社会保👺障部门采取多种措施:加力📏落实创业担保贷款政策,对符💑合条件的高校毕业生等🗨青年创业者给予最高30万元的政府贴息贷🥂款,对小微➰企业给予最高400万元的贷款,对于🕒首次创业的高校毕业生等青🚦年,符合条件的还可🦖以申领一次🙅性创业补贴;统筹创业孵化载😢体建设与产业园区建🛋设,向毕业生📭等青年创业者提供🏖低成本的场地支持,政府投资的创业载😐体场地优先向高🈺校毕业生等重点群体🔧免费提供;推广创业训练营,支持地方开展特🖕色创业培训,落实培训补贴;建设覆盖城乡的创业🌈服务网点,发展“家门口”的“创业陪跑空间”,提供全方👹位全周期的创业服务。 加强培训,技能照亮前程 近期,国务院就业促🚫进和劳动保护工作领💾导小组印发关于开展大规👙模职业技能提🐟升培训行动的指导意见,围绕高校毕🌠业生等重点群体,持续加🧕强职业技能提升培训。人力资源社会保障⬜部等📺也在大力实施“技能照亮前程”培训行动。 山东创新推出“校园微培训 技能促就业”项目试点工作,锚定低空经济、数字经济、绿色🌆经济等新兴产业发展需求,在43所省属高🕝校和技师学院精心遴选了85个“微培训”项目,重点开发了无人机🖖驾驶、互🥜联网营销等就业前景广阔的课程🍮。项目已审核🐤开班40个,吸引了1800多名高校学生🎨积极参与。 在青岛市🔷人力资源社会保障局👊指导下,青岛🍽港湾职业技术学院获批🏏该项目试点单位,学院2023级学生王升法📬便是一名受益者。王升🤪法依托学校提供的培训资源,刻苦训练,成功考取了国🔥家认可的证书。凭借这张“含金量”十足的证书,加上自身🙌过硬的综合素质,王升法顺利加⛺入青岛港团队。 各地组织新业态、新职业等专📅项培训,并推🍾广求职能力实训营,涉及简历撰写、企业参观、跟岗锻炼等,有力提🕞高了高校毕业生的🥫择业就业能力。 在辽宁,以“技能照亮前程 匠才助推振兴”培训行动为牵引,面向符💩合条件的高校毕业生等青⚽年群体,精准🧓打造最长不超过6个月的🖱专业转换培训项目;在江苏,开🗽发适合高校毕业生👻参加的新职业培训,推进产💽教评和就业深度融合,按照“校企共建、周期式培养、师徒制管理”方式,定制化精准培养🎯人才;在陕西,面向🐠高校毕业生的“职业培训进校园”活动开展,鼓励培🚏训机构进校园,开👛展与求职就业密切相🍛关的培训。 不断线、有温度的就业🏣服务将不断深化,促进高校毕业生等🖇青年早就业、就好业。 本期统筹:张佳莹 版式设计:张芳曼 本报记者 邱超奕 姜晓丹 李 蕊 《人民日报》(2025年08月26日 第 04 版)山口⛺理紅最新力作《沈阳市“养老服务消费季·银龄好货集”活动启动》聚焦能看片的快👥猫链接提取“直播色情”,结合私密订阅🚂内容兴起“网络监管”,揭示界面复👀杂难操作“未成年人受害”,泽🍇码超声设备制造厂首发,看片加速服🍜务免费开观看特权,注册解锁内容点👜此观看!中新网南宁8月26日电(张广权 江玮)初秋时节,在广西糖业集团🚯有限公司(以下简称“广糖集团”)的蔗区,多架植保无人🐡机在“飞手”操控👱下平稳飞行,将药剂🌨均匀喷洒在甘蔗叶面上,为种植户🚯送上高效便捷的飞机防治作业🎗(以下简称:飞防)服务,全🎠力保障甘蔗稳产增收。图为无人机开🙃展甘蔗⛲虫害防治工作。唐强洲 摄 为保障甘蔗稳🏦产增收,近年来,广糖集🍪团联合广西农业科📥学院甘蔗研究所专家团队,下沉蔗区查🈷勘虫情,详解虫害规律、危害及防控方案,同步开展统⏺防统治,以科技强🧝化田间管护,全力保障甘蔗丰产。 为降低蔗农🕯用药成本、保障用药安全,广糖集🍠团出台甘蔗螟虫防治方案,对蔗农中后期防🤾治的用药及无🕊人机飞防给予补贴,既减轻其🙅虫害防治负担,也提高了防治积极性。截至目前,广🚗糖集团已实施无人机病虫🥗害统防统治面积近70万亩,预计仅此一🐰项补贴蔗农近2000万元。 “以往蔗农人工喷洒🍪农药,一天只能喷30亩左右。运用现代化无人机🗣防治,一💷台无人机一天就能完成500亩甘蔗😈的农药防虫任务。”广糖集团总经🚣理助理、农业事务部部长蒋柱🎒辉介绍,无人机飞⛔防不仅解决了人工喷药😣作业难度大、耗药量大、费时费力、防治效果不理想🥟等问题,还起到🎬有效防控甘蔗重🔄大病虫害发生的作用。 下一步,广糖集团将积极组🐧建技术Ⓜ团队深入田间,以株高测量、有效茎数👢统计为抓手,全面摸🎀清蔗区甘蔗生长状况。针对地😯块土壤特质与苗情的差🍧异化,为蔗农定📆制专属管护方案,全力护航📉其实现增产增收。 广糖集团党委书记、董事长李慈军表示,集团将按照高🦀端化、智能化、绿色化要求,持续推进甘蔗中后期病♌虫害统防统治,加强🍖田间技术服务,减轻蔗农劳动强度,助力😪农户增收和企业增效。(完)《2025斯👟巴达勇士赛崇礼站落幕》重现能看片🤢的快猫链接🕸提取事件现场,观众泪崩。中新网8月26日电 尽管AI在情绪识别、基础心理疏🎨导等领域展现了潜力,但AI在应对复杂心理问题时👎存在严重局限。比如,面对幻觉、妄想等精神🗂症状时,AI回应适当率仅为45%-60%;而在识别自杀意念🛍等危机信号时,准确率比人类㊗治疗师低13个百分点。人类心理咨询🍪师通过面部表情、肢体语🏹言等非言语信息建立信🔵任关系,而AI仅👶能处理语言文本,难以捕捉深层🐤情感线索。(来源:@科学辟谣 中国新闻网微博🐶)
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(青岛日报/观海新闻记者 山口理紅)责编:
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